Handicap et alternance dans le supérieur : c’est possible !

La semaine dernière a eu lieu la signature des conventions de partenariat de la 10e promotion ESCS option banque-assurance, avec le Credit Agricole Centre Ouest, la Banque Populaire Aquitaine Centre Atlantique, la Banque Tarneaud et la Caisse d'Epargne Auvergne-Limousin.

Depuis dix ans, l’Ecole Supérieure du Commerce et des Services dispense une formation en alternance au poste d’assistant commercial des établissements bancaires. Elle a été créée en 2008 pour répondre aux besoins des banques qui avaient une politique d’embauche volontariste à destination des personnes handicapées. Mise en place avec « Handicap et emploi au Crédit agricole », elle donne la possibilité à des personnes reconnues travailleurs handicapés de poursuivre ou de reprendre des études en alternance. 
« Parmi les promotions de 12 à 15 personnes, 80 à 100 % sont en situation de handicap. Ces alternants obtiennent un diplôme de niveau bac+2, reconnu par l’État, qui leur permettra d’intégrer directement un emploi dans une banque : c’est une offre unique en France. Depuis 2008, 76 étudiants ont été diplômés, avec un taux de placement général de 82%, dont 75% dans des établissements bancaires. Preuve de sa qualité et de son sérieux, cette formation a obtenu en 2011 une reconnaissance nationale avec l'attribution du prix « Droit à l’école » au Carrousel du Louvre sous la présidence du ministre de l’Emploi et de la Solidarité », a expliqué Pierre Massy, le président de la CCI de Limoges et de la Haute-Vienne.

Le 21 mars, le recrutement de la future promotion sera lancé.